创始人和Deephow

2021-11-01

来看看DeepHow的开始吧



DeepHow旨在通过一个基于交互式操作视频的AI驱动的及时学习平台,弥补制造、服务和维修方面的技能差距。 DeepHow解决方案的核心是一个名为Stephanie的人工智能学徒,它可以帮助捕捉专家的专业知识并建立一个企业知识库。此外,Stephanie可以帮助创建分步和互动的操作视频,这些视频可以用来教授和培训这些技术行业,帮助加快学习曲线。


DeepHow早期版本的产品已经部署在全球30多个西门子服务中心,以简化服务和制造业务。该产品的第一个版本的主要优点包括:整个检查工作流程所需的时间减少了38%,错误和返工减少了,流程和质量一致,培训需求减少了,用户体验得到了改善。


创始人的故事

DeepHow的创始人Sam Zheng(CEO)和Patrik Matos da Silva(CPO)已经合作了近十年。在Techstars之前,两人是西门子健康事业部的长期员工和前企业技术部员工,一起制作了许多有影响力的项目,包括为霍金教授提供的创新眼睛打字解决方案,以及西门子和政府资助的各种计划,这些计划产生了多个获奖的产品、专利和发明。



"我们的团队全力以赴。Techstars是一个真正的转型,是改变生活的经验,我们很高兴能成为其中的一部分。"



Sam和Patrik与他们的DeepHow团队成员Wei-Liang Kao(首席工程师)一起,目前正在Techstars项目中潜心研究,在几周内与两百多名导师会面,与风险资本家和天使投资者交谈,并与福特等公司联系,讨论潜在的试点项目。事实上,在进入Techstars项目的几周内,DeepHow已经与美国最大的自行车制造商底特律自行车公司开始了一个试点项目,以获取专家的技术,建立知识库,并加快新技术人员的培训和入职。

本文最初发表在西门子的故事博客上。



关于DeepHow

DeepHow成立于2018年,由数位前西门子研究院的资深工程专家共同创立。他们在劳动技术型行业里看到了知识数字化留存与迁移的需求,因此开发了一个由AI驱动,以视频为载体的知识获取和学习平台,帮助制造业、服务业和建筑业等弥合技能鸿沟。DeepHow通过AI技术对已视频化的工作流程进行自动的索引和分割,将编辑的时间缩短为传统视频编辑方法的十分之一,并通过智能培训平台推动知识的获取和迁移,促进员工学习效率和工作绩效大幅度提升。

更多信息,请访问deephow.com。


公关媒体对接

Li ZhiHao

zhihao.li@deephow.com




扫码关注

查看更多